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Accede a cursos, recursos profesionales y contenidos exclusivos de CEAL con una cuenta de socio pensada para profesionales, asesorías y organizaciones de Galicia.

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Acceso exclusivo

Comunidad profesional CEAL

01

Suscripción CEAL

Una suscripción pensada para profesionales y trabajadores que necesitan criterio técnico, formación y acceso continuo a recursos fiables.

02

Formación continua

Acceso prioritario a cursos, jornadas y materiales de actualización profesional.

03

Videoteca y recursos

Consulta documentación, contenidos exclusivos y grabaciones cuando lo necesites.

04

Boletines y novedades

Recibe información sobre cambios normativos, jurisprudencia y buenas prácticas.

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Networking y apoyo

Conecta con otros profesionales y refuerza tu red de colaboración.

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Qué incluye la suscripción a CEAL

Alta profesional

La alta como socio te da acceso a una cuenta de usuario de WordPress, pensada para desbloquear contenidos reservados, cursos seleccionados y recursos profesionales de utilidad real en el día a día.

Pensado para perfiles diversos

Esta suscripción está orientada a trabajadores profesionales independientes, asesorías, empresas y perfiles junior que necesitan una base técnica clara, recursos fiables y una comunidad con la que seguir creciendo.

Modalidades de alta

La propuesta de suscripción de CEAL toma como referencia modelos profesionales de asociación con ventajas por perfil, continuidad y colaboración.
 
0

€/año

Cuota profesional
0

€/año

Cuota de fidelización
0€

Cuota joven primer año

0€

Cuota joven intermedia

Requisitos de admisión

Pasos para darte de alta

01

Solicitud de ingreso

Presenta el formulario de solicitud de ingreso a través del canal oficial de CEAL. El equipo revisará tu perfil y te orientará sobre el proceso de adhesión.

02

Aceptar estatutos y código ético

Adhesión a los estatutos vigentes de CEAL y al código deontológico que rige la práctica profesional de la auditoría sociolaboral.

03

Titulación universitaria

Titulación en el área social, laboral o económica: Relaciones Laborales, Derecho, Ciencias del Trabajo, ADE, Psicología u otras afines.

04

Experiencia profesional

Acreditación de experiencia en el ámbito sociolaboral: asesoría, consultoría, gestión de personas o auditoría.

05

Pago de la cuota de ingreso

Abono de las cuotas establecidas según la modalidad de alta elegida. El pago activa el acceso completo como socio.

Preguntas frecuentes

Todo lo que debes saber antes de darte de alta

CEAL es una asociación profesional orientada a la auditoría sociolaboral, la igualdad y la defensa de los derechos de las personas trabajadoras. Hacerse socio en Galicia te permite acceder a formación, recursos técnicos y una red profesional útil para asesorías, graduados sociales, consultores laborales y empresas gallegas.

El alta como socio de CEAL en Galicia está pensada para profesionales del ámbito laboral, asesorías, empresas, perfiles junior y personas interesadas en la auditoría sociolaboral y los planes de igualdad. Si trabajas en A Coruña, Vigo, Santiago, Lugo, Ourense o Pontevedra, puedes beneficiarte de contenidos y apoyo especializado adaptado al entorno profesional gallego.

Darse de alta en CEAL ofrece acceso a recursos profesionales, formación continua, contenidos exclusivos, jornadas técnicas y novedades sobre normativa laboral e igualdad. Para asesorías y empresas de Galicia, esto supone contar con información actualizada y una comunidad profesional que ayuda a mejorar la gestión sociolaboral.

Para solicitar el alta en CEAL solo tienes que completar el formulario de contacto de esta página. El equipo de CEAL te orientará sobre las modalidades de suscripción, el acceso a contenidos y las ventajas para profesionales, asesorías y empresas en Galicia.

Los socios de CEAL tienen derecho a voz y voto en la Asamblea General, a elegir y ser elegidos para los órganos de gobierno, a proponer iniciativas, a recibir información sobre la actividad asociativa, a acceder a todos los servicios y actividades de formación, a ejercer la profesión bajo el respaldo de CEAL y a obtener la acreditación profesional como auditor sociolaboral certificado.

Los socios están obligados a cumplir los estatutos y el código deontológico, a mantener una conducta ética y profesional, a abonar las cuotas en los plazos establecidos, a participar activamente en la vida asociativa, a garantizar la formación continua en el ámbito sociolaboral y a mantener la confidencialidad sobre la información sensible a la que accedan en el ejercicio de su actividad.